Bu sıralamada Genel Yetenek ve Genel Kültürden sonra en çok puanın hesaplanmasında yer almaktadır. Yabancı dil sınavı puanı (YD) 120 puan içerisinde 91 tane puanın hesaplanmasında kullanılmakta 29 adet puanın hesaplanmasında ise kullanılmamaktadır. Hesaplanmasında kullanılan 91 puan içerisinde 49 puanın % 10’unu, 4puanın % 15’ini, 11 puanın % 20’sini, 1 puanın %25’ini, 20puanın % 30’unu, 3puanın % 40’ını, 1 puanın % 50’sini, 2 puanın % 60’mı oluşturmaktadır.
82 puan hesaplanması içinde bulunan İktisat (İK) ise 4 puanın % 05’ini, 31 puanın % 10’unu, 1 puanın % 12’sini, 22 puanın % 15’ini, 17 puanın % 20’sini, 1 puanın % 30’unu, 1 puanın % 35’ini, 1 puanın % 45’ini, 3 puanın % 50’sini, 2 puanın % 60’mı, 1 puanın % 65’ini, oluşturmaktadır.
Puan hesaplamalarında en fazla kullanılan ders gruplarından İktisat, Hukuk, Maliye ve Muhasebe derslerine öğrenciler daha fazla çalışarak KPSS’den yüksek puanlar alabilirler. Bu söylemimizden diğer grupların önemsiz olduğu sonucu çıkarılmamalıdır. Fakat iktisadın da ana mantığını oluşturan “kıtlık kanunu’ kapsamında zamanın kıt olduğunu düşünürsek, zamanında KPSS’ye hazırlanmayan öğrencilerin zamanı etkin kullanmaları anlamında ilk dört gruba ağırlıklı,çalışarak KPSS pu-anlarını yükseltmeleri muhtemeldir. İlerleyen sayfalarda da aynntılı olarak görüleceği üzere kurumların yapmış oldukları giriş sınavlarında da en fazla sorunun geldiği gruplar sırasıyla İktisat, Hukuk ve Maliye, olmaktadır. Bu bakımdan da KPSS sonrası giriş sınavlarında da başa-nelöe edilmesi bu 3 grubun çok iyi şekilde çalışılmasını zorunlu kılmaktadır.
Bu sınavlara girmeyi düşünen adayları zamanlarının büyük bir kısmını bu gruptan aynntılı olarak öğrenme ton konusunda uyarıyoruz.
KPSS bu iki tür kadrolara yapılacak atamaları kapsamaktadır. A grubu kadrolar, Müfettişlik, Denetmelik, Uzmanlık, Kontrolörlük vb. Özel yarışma sınavına tabi tutulmak suretiyle girilen ve belli bir yetişme programı sonrası yeterlilik sınavına tabi tutulan mesleklere ilişkin kadro ve görevleri kapsamaktadır. B grubu kadrolar İM bu meslekler dışında kalan kadro ve görevleri kapsamaktadır.
